Arbeitsrechtsberatung

Rechtssicherheit und Transparenz sind wichtige Faktoren für die Zufriedenheit und Motivation Ihrer Belegschaft – der zentralen Ressource Ihres Unternehmens.

Die von unseren Arbeitsrechtsspezialisten entwickelten ePeo-Standards passen wir Ihren arbeitsrechtlichen Rahmenbedingungen an. Dabei beachten wir selbstverständlich die individuellen Anforderungen Ihres Unternehmens.

Soweit erforderlich, vertreten wir Ihre Interessen gegenüber Ihren Arbeitnehmern außergerichtlich und auch vor dem Arbeitsgericht.

Leistungen im Arbeitsrecht:

  • Erstellen von individuellen Vorlagen für Arbeitsverträge, Aufhebungsverträge, Abmahnungsschreiben, Kündigungsschreiben, Betriebsratsanhörungen
  • Beratung bei gesetzlichen Änderungen oder Änderungen in der Rechtsprechung
  • Beratung und Vertretung bei Arbeitsrechtsstreitigkeiten
  • Abwicklung von Disziplinarmaßnahmen
  • Begleitung von Ausscheidenszenarien
  • Erstellen von betrieblichen Richtlinien (z.B. Reisekostenrichtlinien, KFZ- Regelungen, Betriebsordnung, Alkoholrichtlinien, Arbeitszeitregelungen, Prämienregelungen etc.)
  • Zusammenarbeit mit dem Betriebsrat, Verhandeln und Erstellen von Betriebsvereinbarungen